文/戴飛

一般詐騙犯罪都是犯罪分子一人或幾人聯(lián)手，親自玩弄忽悠的把戲。但近來(lái)詐騙犯罪出現(xiàn)了“借嘴騙人”的新花樣。

在江蘇省蘇州市就有人成立皮包公司，二十余名不明真相的員工入職后，因被公司坑人的營(yíng)銷(xiāo)模式和規(guī)章制度綁架而欠下巨額債務(wù)，最后只得四處為公司老板借錢(qián)還債，紛紛陷入合同詐騙犯罪的泥淖……

另類(lèi)企業(yè)專(zhuān)門(mén)招聘低檔員工

如今，21世紀(jì)競(jìng)爭(zhēng)焦點(diǎn)已轉(zhuǎn)向科技與知識(shí)的競(jìng)爭(zhēng)，而科技與知識(shí)的競(jìng)爭(zhēng)歸結(jié)到底是人才的競(jìng)爭(zhēng)。人才無(wú)疑是企業(yè)發(fā)展最重要的資源，有了人才，企業(yè)才能在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中取得優(yōu)勢(shì)，才能在自身發(fā)展中立于不敗之地。因此，一般而言，經(jīng)營(yíng)企業(yè)的人大多希望能夠招聘到學(xué)歷高、有一技之長(zhǎng)、有工作經(jīng)驗(yàn)的員工。然而，蘇州一名企業(yè)老總卻有著與眾不同的用人理念，他招聘員工不苛求學(xué)歷技術(shù)，專(zhuān)挑沒(méi)有文化、沒(méi)有技術(shù)、沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)的鄉(xiāng)村無(wú)業(yè)年輕人。

這名老總叫葉青松，河南人，只有初中文化。

2013年3、4月，葉青松在蘇州市吳江區(qū)盛澤鎮(zhèn)開(kāi)辦公司，取名青松汽貿(mào)擔(dān)保公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)青松汽貿(mào)）。葉青松開(kāi)辦青松汽貿(mào)沒(méi)有進(jìn)行工商登記注冊(cè)，公司沒(méi)有實(shí)際業(yè)務(wù)和生產(chǎn)項(xiàng)目。沒(méi)有實(shí)業(yè)怎么賺錢(qián)呢？這可難不倒頭腦“活絡(luò)”的葉青松。“開(kāi)個(gè)公司，招人到外邊騙錢(qián)?！逼鋵?shí)早在他成立公司時(shí)，一個(gè)依靠員工四處借錢(qián)而輕松賺錢(qián)的“營(yíng)銷(xiāo)”思路就在他腦海里形成了。

葉青松知道自己這個(gè)皮包公司對(duì)精英人群沒(méi)有吸引力，于是他將公司員工定位為當(dāng)?shù)剜l(xiāng)下經(jīng)濟(jì)條件差的年輕人。葉青松之所以看中這些人，是因?yàn)檫@些人大多沒(méi)什么文化，沒(méi)什么技術(shù)特長(zhǎng)，同時(shí)又迫切需要一份穩(wěn)定的工作改變現(xiàn)狀，從而容易成為被自己用來(lái)斂財(cái)?shù)钠遄印?/p>

葉青松糾集同伙沈健、吳佳佳經(jīng)預(yù)謀后，很快就陸續(xù)招聘到20余名員工。李明軒、趙宇可、單睿友就是其中的三人。這些員工大多是90后的涉世不深、學(xué)歷不高的無(wú)業(yè)人員。這些不明就里的員工一旦進(jìn)了公司，就要接受洗腦、培訓(xùn)和包裝，并對(duì)外不斷編造理由“借錢(qián)”。而為了能順利借到錢(qián)，按公司要求，這些新入職的員工經(jīng)包裝后，迅速搖身一變，成了家庭經(jīng)濟(jì)條件好且有正當(dāng)職業(yè)的“富二代”。

半年后，為了“發(fā)展”需要，2013年10月、11月，公司還成立了分公司，由沈健負(fù)責(zé)。2014年1月左右，因?yàn)橥饷嬗酗L(fēng)聲傳青松汽貿(mào)騙錢(qián)，葉青松將公司搬離原址，并改名叫卓林布業(yè)。2014年5月下旬，葉青松離開(kāi)公司，由沈健全面負(fù)責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)。

為員工配車(chē)背后的債務(wù)陷阱

青松汽貿(mào)并沒(méi)有實(shí)際業(yè)務(wù)和生產(chǎn)項(xiàng)目。葉青松等人為青松汽貿(mào)設(shè)計(jì)了一個(gè)拉人買(mǎi)車(chē)借款這一獨(dú)特的營(yíng)銷(xiāo)模式，就是先給員工配車(chē)，讓員工寫(xiě)下欠車(chē)款兩倍金額的欠條，再讓員工四處借款歸還“欠款”。員工在外面借錢(qián)的利息由公司來(lái)還，公司每個(gè)月會(huì)給員工預(yù)支工資，預(yù)支的工資和買(mǎi)車(chē)的欠款一樣，都要按月息八分收取利息。

這些車(chē)雖說(shuō)登記在員工的名下，但剛開(kāi)始員工還不能開(kāi)自己的車(chē)。公司制定了所謂“還款開(kāi)車(chē)”的規(guī)章制度，即員工必須還款到一定比例或金額，才可以開(kāi)自己名下或公司其他員工名下的車(chē)。這一制度大大“調(diào)動(dòng)”了員工借款的積極性，一些員工為了能開(kāi)上車(chē)，主動(dòng)四處借錢(qián)。

最初出臺(tái)這一“營(yíng)銷(xiāo)”模式時(shí)，葉青松就對(duì)沈健說(shuō)出了自己的經(jīng)營(yíng)之道，他認(rèn)為買(mǎi)車(chē)可以包裝員工，能滿足員工的虛榮心，而員工開(kāi)著豪車(chē)出去也更容易借到錢(qián)。拿沈健的話說(shuō)，葉青松這一招數(shù)就是為能套住員工，讓他們死心塌地去為自己效勞，專(zhuān)心到外面借錢(qián)。事實(shí)證明，葉青松這一另類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)模式取得了成效。

為了能讓更多人加入公司，公司還設(shè)計(jì)了一個(gè)獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)則，即員工如果能夠介紹新人進(jìn)入公司，可以享受抵銷(xiāo)10萬(wàn)元欠款的優(yōu)惠政策。這一政策也立即見(jiàn)效，一些員工在利益驅(qū)動(dòng)下，不斷介紹新員工加盟，公司也因此不斷發(fā)展壯大。

公司最初有三輛車(chē)是全款買(mǎi)的，后來(lái)買(mǎi)車(chē)就用這些車(chē)作抵押貸款的方式購(gòu)買(mǎi)新車(chē)。辦理抵押貸款后，產(chǎn)權(quán)證必須抵押在銀行。但公司能用來(lái)抵押貸款的車(chē)輛畢竟有限的，為了滿足更多新車(chē)抵押貸款的需求，葉青松等人一合計(jì)，想到公司聯(lián)系到的出借人是自己認(rèn)識(shí)的小貸公司老板，大多文化程度低，往往對(duì)用于抵押的證件疏于辨識(shí)和審查。于是就想到了以補(bǔ)辦無(wú)效或偽造的機(jī)動(dòng)車(chē)登記證書(shū)、偽造的房屋所有權(quán)證等作為經(jīng)濟(jì)擔(dān)保的手段，以做生意、資金周轉(zhuǎn)等為由騙取他人財(cái)物。

沈健供述稱(chēng)，員工外出借款有一套固定的流程，一般都是先由一些資格老的員工充當(dāng)擔(dān)保人，以公司名義出面跟出借人溝通好，向出借人謊稱(chēng)借款人是自己朋友，是本地人，名下有車(chē)，因做生意臨時(shí)資金緊張需要借錢(qián)。擔(dān)保人聯(lián)系妥當(dāng)后，再由先進(jìn)公司的老員工出面，帶領(lǐng)新員工上門(mén)以其名義借錢(qián)。由于之前擔(dān)保人已與出借人溝通過(guò)，等到員工上門(mén)時(shí)，只需要跟出借人商談具體借錢(qián)金額和期限即可。

就這樣，至2014年5月25日，這伙人共騙得劉正平等19名被害人1000余萬(wàn)元。員工借來(lái)的錢(qián)大部分轉(zhuǎn)至葉青松銀行卡內(nèi)，葉青松用這些錢(qián)給員工發(fā)工資、償還此前出借人的本金及利息，或者為新進(jìn)員工買(mǎi)車(chē)、償還車(chē)貸。

2014年5月26日，葉青松離開(kāi)青松汽貿(mào)后，公司的詐騙活動(dòng)并未停止，沈健、吳佳佳又繼續(xù)以上述方式騙取他人財(cái)物。其中騙得被害人李宇明等20余名受害人1400余萬(wàn)元。其中單筆詐騙金額最多的兩名受害人被騙270余萬(wàn)元。

“借錢(qián)”營(yíng)銷(xiāo)模式后的詐騙真相

該系列案件經(jīng)蘇州市吳江區(qū)檢察院起訴，法院陸續(xù)對(duì)相關(guān)犯罪嫌疑人作出判決。被告人葉青松、沈健、吳佳佳三人因案發(fā)在先，經(jīng)吳江區(qū)人民法院和蘇州市中級(jí)人民法院兩審審理，法院以合同詐騙罪，分別判處14年至13年6個(gè)月不等的有期徒刑，并處50萬(wàn)至45萬(wàn)元不等的罰金。

葉青松、沈健等人策劃以公司名義詐騙，并實(shí)際參與具體的詐騙活動(dòng)，他們被判刑罰金可謂罪有應(yīng)得，咎由自取。然而，李明軒等員工因?yàn)槿肼毎干婀?，在開(kāi)展公司“業(yè)務(wù)”過(guò)程中被指控犯詐騙罪卻多少有些令人唏噓。許多員工在庭審中辯解稱(chēng)自己與被害人之間屬于借貸關(guān)系，且借來(lái)的錢(qián)均已交到公司，自己并無(wú)非法占有被害人錢(qián)財(cái)?shù)墓室?，也未?shí)際取得借款，進(jìn)而為自己提出無(wú)罪辯護(hù)。

法不容情，員工的辯解在事實(shí)和證據(jù)面前顯得十分蒼白無(wú)力。據(jù)起訴書(shū)指控，2013年3月至2014年7月期間，被告人李明軒、趙宇可、單睿友在葉青松、沈健、吳佳佳的授意或安排下，由沈健、吳佳佳介紹三人出面，以補(bǔ)辦無(wú)效或偽造的機(jī)動(dòng)車(chē)登記證書(shū)、偽造的房屋所有權(quán)證等作為經(jīng)濟(jì)擔(dān)保的手段，以做生意、資金周轉(zhuǎn)等為由，共騙得李海等9名受害人220余萬(wàn)元。

由于所有的貸款都由擔(dān)保公司辦理，李明軒等涉案員工都要在貸款合同上簽字，且事后銀行工作人員會(huì)以打電話的形式確認(rèn)貸款事宜、核對(duì)身份信息，所以法院認(rèn)定每個(gè)員工對(duì)自己名下的汽車(chē)有貸款均是知情的，“借”來(lái)的錢(qián)事實(shí)上被用于歸還所欠貸款，進(jìn)而認(rèn)定相關(guān)員工有詐騙犯罪故意。

2019年5月13日，吳江區(qū)人民法院作出一審判決：以被告人李明軒、趙宇可、單睿友犯合同詐騙罪，分別判處有期徒刑4年6個(gè)月、3年6個(gè)月、3年6個(gè)月，并處罰金人民幣5萬(wàn)元、4萬(wàn)元和4萬(wàn)元。據(jù)了解，其他十余名涉案員工也陸續(xù)被檢察機(jī)關(guān)以犯合同詐騙罪判刑罰金提起公訴。至此，這起由葉青松等人一手策劃的騙局，最終以相關(guān)涉案人員落入法網(wǎng)而告終。

本案提醒人們要警惕入職陷阱。葉青松等人之所以要招聘低檔員工，是因?yàn)檫@些人文化素質(zhì)低，辨識(shí)力差。因自己沒(méi)有一技之長(zhǎng)，能找到個(gè)工作養(yǎng)家糊口就心滿意足，倍加珍惜，而葉青松等人“借嘴騙人”的詐騙伎倆因此才能夠順利實(shí)施。

掩卷深思，承辦此案的檢察官在此提醒:年輕人入職時(shí)需要考察公司有無(wú)注冊(cè)登記，有無(wú)正規(guī)的經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目，甚至包括企業(yè)老總的出身背景、公司員工的學(xué)歷層次等。入職時(shí)需要多留個(gè)心眼，防止誤入類(lèi)似青松汽貿(mào)這類(lèi)不靠譜的公司，從而葬送自己的大好前程。

（除葉青松、沈健、吳佳佳外，人名均為化名）